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Die wichtigsten Informationen zur Beschaffung in Konstruktion und Produktion

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TECHNIK+EINKAUF beschäftigt sich als Fachzeitschrift für die verarbeitende Industrie ganzheitlich mit dem Beschaffungsprozess und all seinen Entscheidern. Dabei schlägt TECHNIK+EINKAUF als abteilungsübergreifender Team-Titel die Brücke zwischen den am „System Beschaffung“ beteiligten Entscheidern in Einkauf, Konstruktion und Produktion. Mit Kosten-, Zeit- und Qualitätsdruck wächst die Bedeutung dieser System-Entscheider ständig. Damit wächst auch der Anspruch an ihre Fähigkeiten: TECHNIK+EINKAUF verschafft der Technik zu diesem Zweck mehr Einkaufskompetenz, dem Einkauf mehr Technik-Wissen und dem ganzen Entscheider-Team mehr Effizienz. Als verbindendes Element zieht sich das System-Konzept Total-Cost-of-Ownership (TCO) durchs ganze Blatt: Aktuelle Trend-Berichte, Markt-Analysen und Produkt-Infos liefern die Hard-Facts. Die Soft-Facts informieren über Experten-Tipps, Praxis-Beispiele und Hintergrund-Berichte. Zielgruppe Am Beschaffungsprozess beteiligte Personen aus technischem und strategischem Einkauf sowie aus Konstruktion und Produktion

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Informationen zur Anzeige:

Leiter Einkauf (m/w/d)
Sonnenbühl-Genkingen
Aktualität: 26.07.2024

Anzeigeninhalt:

26.07.2024, SCHILLER AUTOMATION GmbH & Co. KG
Sonnenbühl-Genkingen
Leiter Einkauf (m/w/d)
Aufgaben:
Verantwortung für den Einkauf für das Werk Schiller Automation Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden Führung von Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen einschließlich Abschluss von Rahmenverträgen und definierter Handlungsvollmacht Identifizierung von Technologie und Innovation im Beschaffungsmarkt Auswahl und Bewertung von Lieferanten inklusive Lieferantenportfoliomanagement Koordination der Lieferantenentwicklung und Qualitätsprogramme Einkaufscontrolling und Reporting an die Geschäftsführung der Schiller Automation und an die Leitung Zentraleinkauf der Kurtz Holding
Qualifikationen:
Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder alternativ abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Einkauf mit Ehrgeiz und Potenzial, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) sowie wünschenswerterweise mit ERP-Systemen (SAP, Infor) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Offenheit für Neues mit dem Blick über den fachlichen Tellerrand hinaus sowie Teamfähigkeit

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